- تماشيًا مع أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، تم تنظيم النسخة 16 من برنامج التدريب الصيفي بالتعاون مع شركة استثمار لإدارة المعرفة والاستشارات والكوهجي للتدريب والتعليم وشركة كي بي إم جي
- شارك في البرنامج 17 خريج من جامعات محلية ودولية
- خضع المتدربون لتدريب شامل أثناء العمل على مدى شهرين لاكتساب مهارات وخبرات أساسية
- شارك الخريجون في مشروع جماعي وتمت مكافأة الفريق صاحب المشروع الأكثر تميزًا
اختتم بنك السلام بنجاح النسخة 16 من برنامج التدريب الصيفي المخصص لخريجي الجامعات، والذي يُعد جزءًا من إطار الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات (ESG) وهو ما يتماشى مع أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة وبالأخص الهدف 4 التعليم الجيد والهدف 8 العمل اللائق ونمو الاقتصاد.
وهدفت نسخة هذا العام لدعم رحلة التطور المهني للخريجين ومساعدتهم على اكتساب خبرة واسعة في القطاع المصرفي، حيث وفر البرنامج لحوالي 17 طالب من مختلف الجامعات المحلية والدولية تدريبًا مهنيًا شاملاً، وسيُمكنهم من اكتساب مهارات عملية عن طريق العمل في مختلف إدارات البنك.
على مدى شهرين، تم عقد جلسات إرشادية وتوجيهية قام بتقديمها مدراء تنفيذيين من ذوي الخبرة بالتعاون مع شركة استثمار لإدارة المعرفة والاستشارات والكوهجي للتدريب والتعليم وشركة كي بي إم جي. كما وفر البرنامج للخريجين خبرة تدريبية متميزة تتضمن تطوير أهم المهارات الأساسية مثل: التواصل والتعامل مع الآخرين وإدارة الوقت وحل المشكلات.
كما تضمن التدريب أثناء العمل دراسة حالة فعلية عن بنك السلام، أتبعها عمل مشروع بحث جماعي لتمكين الخريجين من تطبيق خبراتهم، مما يُساهم بتعزيز روح التعاون وتشجيع العمل الجماعي فيما بينهم. وفي نهاية البرنامج، قامت لجنة من الخبراء بتقييم المشاريع المقدمة لتحديد الفريق الفائز ومنحه جائزة قيّمة.
وبهذه المناسبة، صرّحت السيدة منى البلوشي، رئيس الموارد البشرية والشؤون الإدارية في بنك السلام قائلة: "بالنظر إلى نجاح برنامج التدريب الصيفي في السابق، ضمت نسخة هذا العام مزيجًا من تدريب داخلي وجلسات حوارية خارجية تناولت عددًا من الموضوعات المعاصرة في القطاع مثل: الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات (ESG)، وعمليات الدمج والاستحواذ، والشركات الناشئة، ورؤوس الأموال الاستثمارية. تم تكليف المتدربين بمشروع نهائي يُناقش توصيات بشأن عملية استحواذ ناجحة ومن ثم تم منح المجموعة الفائزة مكافأة نقدية".
وأضافت بقولها: "يُسلط برنامجنا السنوي الضوء على التزام بنك السلام بأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، حيث نركز على إعداد الطلاب وتهيئتهم عبر تبادل المعرفة وإخضاعهم لتدريب مكثف لتمكينهم من الحصول على مسار وظيفي واعد وناجح. ونحن نلتزم أيضًا بتعزيز بيئة ريادة الأعمال المحلية عن طريق الاستثمار في تعليم الجيل القادم من اللاعبين الماليين الذين سيساهمون بتعزيز مكانة مملكة البحرين كمركز إقليمي رائد في قطاع التمويل الإسلامي والمصرفي".
ومنذ تدشينه عام 2007، قام برنامج التدريب الصيفي في بنك السلام بتدريب أكثر من 500 طالب، وقدم فرصًا عديدة للخريجين لصقل مهاراتهم وإثراء معارفهم. ويتألف البرنامج من دورات تدريبية يتم إجرائها عبر مختلف إدارات البنك وهي: تكنولوجيا المعلومات، والالتزام بأحكام الشريعة الإسلامية، وتمويل الشركات، والرقابة الداخلية، والعمليات، والخدمات المصرفية للأفراد، والمعاملات المصرفية الدولية، وإدارة المخاطر.